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...后出国读研究生,可以以灵活就业人员继续交社保吗,回国
答案是肯定的。即便孩子出国，若其国内户籍未变，且社保档案存放在户籍所在地，可以继续缴纳社保，累计缴费年限。
出国留学一年以上；学成回国两年内通过在京用人单位提交申请材料；年龄45周岁（含）以下；出国前已与原工作单位解除劳动关系；回国后，与在京单位建立正式劳动关系并按要求缴纳北京市社会保险；留学人员的个人信息须与留学期间一致；赴中国香港、中国澳门学习的人员，参照留学人员条件办理。
在读研究生期间，可以选择以灵活就业人员的身份继续缴纳社保。这种方式可以在户籍所在地进行，确保社保缴纳的连续性。这不仅能够实现社保缴费年限的无缝对接，还能确保未来就业后，新旧社保记录能够顺利衔接。灵活就业社保的缴纳方式与在职人员有所不同，但其主要功能和保障范围基本一致。
读研期间，可以以灵活就业人员的身份缴纳医保。全日制研究生，只要当年拿到了毕业证，凭借毕业证可以证明你是应届毕业生，这与是否缴纳社保无关，不影响应届生的身份认定。只有当你正式入职，缴纳了五险一金后，才标志着你已不在择业期内。
年辞职读研时，读研期间无法以灵活就业人员的身份补交社保。按照现行的政策规定，无论是本科生、研究生还是硕士生，都属于在校学生范畴，无法在此期间参与社保缴纳或补缴。因此，94年之前的工作所对应的社保记录仍然有效，可以继续累积。但在此期间，个人无法通过灵活就业的形式补交社保。
上海工作后出国留学社保问题
五）上海市人力***和社会保障局（上海市外国专家局）按照规定，对初审材料在10个工作日内完成审核工作。
先说继续缴纳的流程~要先去你儿子原先的单位开离职证明，然后让你儿子本人带着社保卡（不一定会用，但最好有备无患免得白跑）、***复印件（正反面）、和开好的离职证明，去你属地社保局窗口就说办理“转为个人缴纳”工作人员看到你的离职证明就会明白的。
工作后去留学社保怎么办理（1）如果当事人只是暂时出国学习、工作，并没有改变国籍的话，可以将其暂时封训，待回国后继续参保缴费或者享受待遇；（2）如果是改变国籍移居他国，可以持相关材料办理社保退保销户及公积金提取手续。
一般企业退休的，男性满60岁，女性从事管理和技术工作满55岁、从事生产工作的满50岁，1992年以前参加工作的，工龄+缴费年限满10年的，1993年以后工作的，缴费年限满15年的，可以办理退休手续。所以社保局的同事说的没错，他说交的多，以后拿的多也对。
出国留学主要关注的是个人的学术能力、语言能力、经济能力以及签证申请等条件，与是否缴纳社保没有直接关系。留学后的社保问题取决于个人规划 回国发展：如果打算完成学业后回国发展，建议继续缴纳社保。因为社保缴纳记录在国内就业、购房、购车等方面可能具有重要影响。
出国留学不影响社保啊，如果你要愿意去教的话，你每年继续交就行。当签完用人单位的合同之后，即开始算工龄。即使没有工作，也要缴纳社保，社保不能断缴，出国留学之后，档案留在当地教育局，留学归国之后属于应届毕业生，专业大类需要根据当地的公务员考试要求进行咨询。
出国留学必须断社保吗
1、出国留学不需要必须断社保。断不断社保和能不能出国留学没有直接关系，以下是对此问题的详细解社保与出国留学无直接关联 出国留学主要关注的是个人的学术能力、语言能力、经济能力以及签证申请等条件，与是否缴纳社保没有直接关系。留学后的社保问题取决于个人规划 回国发展：如果打算完成学业后回国发展，建议继续缴纳社保。
2、断不断社保和能不能出国留学没有直接关系，不断社保也是可以出国留学的。留学后的社保问题主要看以后的发展规划，如果不打算长期在国外发展的话，社保最好继续缴纳；如果一直打算留在国外，可以不用再缴纳社保。
3、出国留学并非必须断社保。社会保障与留学计划无直接相关性，不应成为放弃留学的理由。持续的社会保障仍可行，但需调整未来规划。对长期不***出国发展的人来说，继续支付社保是最佳选择。这样，回国后可享受***保障。若***留在国外，需特别考虑社保问题。首要了解目标国家社保制度与政策。
4、出国留学不是必须断社保。是否断缴社保需依据个人情况判断，具体如下：若决定回国就业：应提前处理好社保缴纳问题，经济条件允许的话，建议持续缴费，以防不测，同时回国后也可享受购房、购车等优惠政策。如果经济压力较大，且不***立即回国买房等，可以考虑暂停缴费，回国后再补缴。
已经工作了出国留学社保是否要断交?
出国留学不需要必须断社保。断不断社保和能不能出国留学没有直接关系，以下是对此问题的详细解社保与出国留学无直接关联 出国留学主要关注的是个人的学术能力、语言能力、经济能力以及签证申请等条件，与是否缴纳社保没有直接关系。留学后的社保问题取决于个人规划 回国发展：如果打算完成学业后回国发展，建议继续缴纳社保。
出国留学不是必须断社保。是否断缴社保需依据个人情况判断，具体如下：若决定回国就业：应提前处理好社保缴纳问题，经济条件允许的话，建议持续缴费，以防不测，同时回国后也可享受购房、购车等优惠政策。如果经济压力较大，且不***立即回国买房等，可以考虑暂停缴费，回国后再补缴。
断不断社保和能不能出国留学没有直接关系，不断社保也是可以出国留学的。留学后的社保问题主要看以后的发展规划，如果不打算长期在国外发展的话，社保最好继续缴纳；如果一直打算留在国外，可以不用再缴纳社保。
当签完用人单位的合同之后，即开始算工龄。即使没有工作，也要缴纳社保，社保不能断缴，出国留学之后，档案留在当地教育局，留学归国之后属于应届毕业生，专业大类需要根据当地的公务员考试要求进行咨询。
